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在今年举行的中韩产业合作部长级对话上，韩国产业通商资源部部长白云揆曾向中国工业和信息化部部长苗圩建议，在包括电动车在内的新能源车方面，两国有巨大的合作空间。一家韩系电池企业有关负责人谈到，因种种原因，韩系电池企业一度在中国处于停滞状态中，但随着进入“白名单”，这为韩系电池厂商带来了一定的信心。

两年后的1999年，这位少年天才回到中国，成为微软中国研究院的首席科学家。此后在微软的16年间，张亚勤历任微软亚洲研究院院长、微软移动全球副总裁、微软中国有限公司董事长及微软亚太研发集团主席。对新兴技术的追逐，基本构成了张亚勤的关键词。他曾坦言，大学时代的自己“什么都好奇”，可以满头大汗挤到前排，坐在地上，只为听一场霍金关于黑洞理论的演讲。微软时代的他，前后累计超过10年主导微软亚研院的研发团队，期间，麾下所治曾被MIT Technology Review评为全球最顶级的计算机科学研究院。

在9月初接受日媒采访时，安倍已经表示将继续推进定于明年实施的消费税上调计划，届时日本的消费税将从目前的8%上调至10%。日本消费税最近一次上调还是在2014年4月，当时从5%上调到8%。此后，由于消费税上调并没有发挥“安倍经济学”预计的刺激经济增长的作用，所以安倍政府并没继续推进消费税领域的改革。

考虑到Libra挂钩的篮子货币中可能没有人民币，这更使很多中国人深感焦虑，认为这将进一步增强美元的国际影响力，抑制人民币国际化进程，中国必须加快数字货币的研发和实施速度，抢占数字货币的领先地位。可能正是在这种情况下，中国人民银行明显加快了数字货币工作节奏和披露程度，特别是考虑到Libra的组织架构和央行DC/EP所采取的组织架构实际上是一样的，更加增强了央行尽快推出数字货币的信心和紧迫感。

过去几年，依托中国平安在科技领域的创新，平安人寿研发的科技成果已被内化至业务管理中。平安人寿总经理余宏透露：“在代理人的增员、培训、队伍管理、销售模式和服务等5个业务场景中，AI技术已得到广泛、有效的运用。”在增员场景中，为解决人员众多，筛选困难等痛点，AI甄选和AI面谈已在个险渠道全面上线。余宏说，2018年上线至今，AI技术对13个月留存人员的识别率达95%，为平安人寿节约财务成本约6.3亿元。

随着越来越多的女性进入职场，日本就业市场因老龄化、少子化产生的压力得到了初步的缓解。数据显示，10年来，日本劳动适龄人口在减少700万之余，女性就业人数增加了200万。不过，职场的“天花板瓶颈”对于日本女性而言依旧存在。日媒的调查显示，日本三分之一企业的管理层中没有女性的身影，即便有，这一比例也在10%以下。安倍曾表示，希望通过推动“女性经济学”，2020年女性在管理层中的比重达到10%，2030年能达到30%。